 |
 |
|||||
| Каталог книг | Книжные новинки | Наш блог | Отзывы читателей о книгах | О нас | Помощь |
|
|||||
 |
|||||
Менеджмент и управление персоналом
|
|
Лучшие книги по теме "Менеджмент и управление персоналом - Подбор персонала
" - kniga-ua.narod.ru рекомендует
|
| 1 |  |
Война за таланты Отзывов читателей об этой книге: 3
Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Элизабет Экселрод
2005, Манн, Иванов и Фербер, 272с.
Основа этой книги — осмысление результатов масштабных исследований, которые провела компания McKinsey с целью выяснить, каким образом отношение к сотрудникам определяет успех фирмы-работодателя.... |
132.00грн |
| 2 |  |
Брайан Трейси
2008, Альпина, 128с.
Персонал - самый драгоценный актив любого бизнеса. Если руководитель набрал плохих сотрудников, то его компанию не ждет ничего хорошего. Подбор персонала - это искусство, имеющее свои тонкости и секреты.... |
56.00грн |
| 3 |  |
Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час. 3-е издание Отзывов читателей об этой книге: 10
Светлана Иванова
2008, Альпина Бизнес Букс, 168с.
Сейчас почти никого не нужно убеждать в том, что «правильные» люди, мотивированные, обученные, обладающие необходимыми для данной работы и данной организации компетенциями,... |
71.00грн |
| 4 |  |
Как оценить человека за полчаса (+CD) Отзывов читателей об этой книге: 1
Жечко Т. М.
2007, Питер, 160с.
Объявить о наличии вакансии легко — найти нужного работника не так-то просто. А иногда претендентов так много, что вопрос, как правильно оценить человека, становится весьма актуальным. Да и времени на... |
26.00грн |
| 5 |  |
Как проводить собеседование при приеме на работу. 10-минутный тренинг для менеджера Отзывов читателей об этой книге: 1
Уильям Ларсон
2004, Олимп-Бизнес, 208с.
Очередное издание серии 10-минутных тренингов адресовано прежде всего менеджерам, ответственным за прием новых служащих. Мастерство выбора успешных кандидатов в настоящее время становится ведущим навыком... |
38.00грн |
| 6 |  |
Уильям Паундстоун
2008, Альпина Бизнес Букс, 272с.
Методику интервьюирования при приеме на работу в корпорацию Microsoft, основанную на решении задач и головоломок, теперь перенимают многие компании, которые хотят выявить наиболее творческих кандидатов... |
49.00грн |
| 7 |  |
Лучшие HR-решения Отзывов читателей об этой книге: 3
коллектив авторов
2008, Вершина, 192с.
Издание представляет собой сборник статей обо всех аспектах работы с персоналом — от найма до увольнения. |
46.00грн |
| 8 |  |
Гарет Робертс
2009, Hippo, 288с.
В этом четком и полном обзоре всего процесса отбора и найма показано, как он сочетается с более широкой практикой HR, как и где можно наилучшим образом использовать компетенции. Чтение этой книги даст... |
423.00грн |
| 9 |  |
Техники подбора персонала. Искусство находить лучших Отзывов читателей об этой книге: 1
Е. Н. Дубиненкова
2007, Речь, 176с.
В книге представлена программа подготовки менеджеров по персоналу и консультантов кадровых агентств, осуществляющих подбор персонала для организации; подробно обсуждены принципы и приемы проведения собеседования... |
48.00грн |
| 10 |  |
Техники успешного рекрутмента Отзывов читателей об этой книге: 1
Т. Баскина
2008, Альпина, 224с.
Где найти нужного специалиста? Как правильно сформулировать требования к соискателю? Как грамотно провести интервью и проверить, соответствует ли квалификация кандидата запросам работодателя? В книге... |
75.00грн |
| 11 |  |
Пьер Морнель
2005, Добрая книга, 264с.
Современный менеджмент традиционно рассматривает такие модели управления предприятием, в основе которых лежит умение руководителя выжимать из трудового коллектива максимальный результат путем различных... |
90.00грн |
| Страница 1 2 |
 КорзинаКорзина пуста  Прайс лист |
|
 |
|
 |
|
 |
|
|
|
 |
|
|
|
|
-->
|
|
|
|
|
|
-->
|
|
